소개조선일보 디지털전략실은 모든 구성원들이 ‘주인처럼 일하는 인재’가 되기 위해 팀 학습 프로그램을 진행하고 있습니다.주인처럼 일하는 인재는 문제포착및 문제해결 능력, 소통능력, 지식 생산 능력을 갖춘 사람입니다.이런 능력의 기반은 독서력입니다. 독서 대상은 신문기사, 실무관련 책, 고전 등으로 구성합니다.학습프로그램을 뼈대는 1주 1기사 읽기입니다.디전실 구성원들은 매주 위클리비즈중에서 1개 기사를 골라서 펜을 들고 종이에 지도를 만들 듯 ‘분해매핑’을 하면서 읽습니다.독서력향상의 또다른 […]
